5月31日晚，微博盛傳華為將裁員1萬，裁員名額已分配至各部門。華為數位內部人士今晚向新浪財經證實，華為裁員已醞釀很久，但具體裁員通知及裁員名額尚未下發到各部門。
談及主要裁員原因，上述內部人士之一透露，源於海外業務萎縮。2011年，華為在管理架構上開始嘗試「輪值CEO」制度，去年年報中「輪值 CEO致辭」透露，僅2011年，華為新增員工達到了3萬人，為目前全體員工數(14萬)的21%，主要為滿足企業網和終端消費者業務的發展需求。
「企業網的對手是思科、juniper、IBM、HP等，終端是蘋果、三星(微博)、HTC、諾基亞(微博)和中興。」該內部人士稱，華為裁員，相信對手也不會好過。
而另外一內部人士稱，裁員將會從海外員工開始，之後才會是中方員工。比如運營商網絡BG，裁員數量相對較少。他同時指出，華為傳統業務也不樂觀，華為年報亦顯示，2011年面向全球運營商的業務增長僅為3.0%，為歷年最低，轉型勢在必行。
綜合分析裁員原因，上述人士稱主要有五方面因素，「1.去年新增兩個BUSINESS GROUP，即企業網和終端業務，投入很大，直接影響年初財報的現金流和淨利潤；2.加上主產業的運營商業務今年有萎縮跡象；3.人力資源相對業務部門權利太大，很多都是不懂業務的新手，去年招人太多，實際用不着。4.美國市場未有突破，被愛立信(微博)和阿朗等老牌掌控。5.管理服務賣不出去。」
「簡單來說，就是應該是增長點的地方沒有增長，但是新業務還在投入期沒這麼快回報，裁員勢在必行。」但上述人士強調，「除非華為變質了，真正幹事的是不會被裁掉的。」
之前，由於行業發展不太景氣等多個因素，華為2011年淨利潤出現了五年來的首次大跌，淨利潤116.47億元，下滑52.9%。根據華為年報，海外市場收入佔比仍然達到七成左右。(曹磊 發自深圳)
