8月30日，據日本朝日電視台，NHK消息，著名實業家、京瓷與第二電電（日語：第二電電）（今KDDI）創辦人，京瓷暨日本航空名譽會長（董事長）、公益財團法人稻盛財團（日語：稲盛財団）理事長稻盛和夫去世，享年90歲。截至目前，日本媒體沒有透露稻盛和夫的去世原因，此前有日本媒體報道，稻盛和夫已注射過三針新冠疫苗。
據悉，稻盛和夫是科學家出身，卻是以企業家出名，但本質上，稻盛先生是一位哲學家。
有人說經營是科學，有人說經營是藝術，但稻盛先生把經營與哲學相結合，創造了「經營哲學」。稻盛先生是人類企業經營史上，第一個明確提出用哲學來經營企業的企業經營者。
稻盛經營哲學是稻盛先生在實踐中，也就是在生活和工作、科學實驗、企業經營中，在針對「作為人，何謂正確」這一命題的自問自答中，自己領悟和歸納出來的。
在這種哲學的指引下，稻盛先生赤手空拳創建了京瓷和KDDI兩家世界500強企業。京瓷創立55年來從未出現過一次年度虧損，平均利潤率一直保持在10%以上，而且京瓷從未解僱過一名員工。KDDI的發展速度則更快。
在這種哲學的指引下，瀕臨破產的日本航空公司迅速恢復了生機，重建第一年就創造了日航60年歷史上最高的利潤。這個利潤還在當年全世界727家航空企業中名列第一，而且遙遙領先。
1983年，在許多中小企業經營者的再三懇求下，稻盛先生創辦了企業家的學習型組織「盛和塾」。30餘年來，盛和塾的塾生企業已經超過9000家。因為認真實踐稻盛經營哲學，其中100多家企業已成功上市。
因為稻盛經營哲學的核心是「把作為人應該做的正確的事情，以正確的方式貫徹到底」。所以，它不僅是經營者成功經營企業的哲學，而且是希望度過幸福人生的所有人都可以學習和實踐的哲學。
他著作等身，提出了「敬天愛人」「阿米巴經營」「利他的經營哲學」「六項精進」「經營十二條」「會計七原則」等經營理念和手法。圖書自1989年發行以來，全世界累計發行超2000萬冊。稻盛和夫執筆的書籍在中國引發的反響尤為強烈。
「人生之最崇高的行為，就是為社會、為人類傾盡全力」。以此為信念，稻盛不但創立京瓷和第二電電（現KDDI）兩家世界500強企業，也積極投身社會公益活動。
1984年，投入個人財產設立了稻盛財團，次年設立「京都獎」，用以表彰對科學和文明的發展、對人類精神的深化和發揚做出傑出貢獻的人士，資助優秀研究學者，開展社會啟蒙工作。這一獎項被稱為「亞洲的諾貝爾獎」。
除此之外，2001年由京瓷和稻盛和夫共同出資設立「稻盛京瓷西部開發獎學基金」，每年資助中國西部地區12所大學約240名品學兼優但家庭貧困的大學生，授予獎學金，幫助他們完成學業。
一位跨越世紀的老人，我們始終能在他身上看到珍貴的人性光芒和智慧。為什麼稻盛和夫能一直受到國人的敬仰和喜愛？
