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職場無往不勝的十大錦囊妙計
2012-04-05

(網絡圖片)一、融入同事的愛好之中俗話說"趣味相投",只有共同的愛好、興趣才能讓人走到一起。小紅所在單位大部分同事都是男性的,中午吃飯時的短暫休息時間,同事們往往會聚集在一起談天說地,可惜小紅總感覺到插不上嘴,起初的一段日子只能在旁邊遠聽。男同事們喜歡談論...

職場上十件事比薪水更重要 你知曉嗎?
2012-04-01

Yogi Berra說,「如果你不知道自己想去哪的話,你就不會到達。」他是對的。你需要有一個目標和相應的計劃。你可以隨時進行調整,但是你需要有目標和計劃,而且要專注於這個目標。如果你很聰明、善於把握機會、有很強的適應能力並且願意努力工作,你就能夠做出了不起...

職場人不可不知的EMAIL潛規則
2012-03-26

若想打好下一場職場升級戰,要先把郵件新規則研究透。學好EMAIL規則,善用職場法寶,做個職場牛人是不難的

多留心 國外職場學會的三條黃金法則
2012-03-25

 既然你是缺乏頭頭關注的「匪兵甲」,那麼,你如何在不騷擾頭頭的情況下贏得賞識呢?   

善用心理學 提高談話效率
2012-03-08

職場上的談話不是一般的閒聊,你一句我一句的對接,你需要保持大腦的高速運轉;如何提高合作夥伴之間談話的效率,有幾個建議。(一)應善於運用禮貌語言禮貌是對他人尊重的情感的外露,是談話雙方心心相印的導線。人們對禮貌的感知十分敏銳。有位優秀的售票員,每次出車總是「...

哪些專業最有利於加拿大職場?
2012-02-26

 對於很多去加拿大留學的人來說,留學申請中選擇留學專業是較為困難的選擇。面對就業壓力和加拿大大學的陌生,很多人不知如何選擇加拿大留學專業。   加拿大政府機構——加拿大服務中心發佈的「前景最好的職業」名單,對申請加拿大留學的學生進行學習和未來規劃會有一定的...

哪幾類人最易過勞死?
2012-02-14

過勞死的病例如今也不少見了,工作再累也需要合理的休息。看看容易過勞死的都是哪幾類人。   只知消耗不知保養的人。   有事業心,特別是稱得上「工作狂」的人。   「過勞死」最容易找上兩類人:一是具有「完美主義」性格的人,這類人自我期待值高,每件事追求...

十大工作好習慣你做到了嗎?
2012-02-12

七成職場人認為事業成功50%以上來自於好習慣。   近日,智聯招聘推出工作習慣調查,希望倡導職場人培養良好習慣,在「危機」中保飯碗。   十大工作好習慣包括:   1.每天的工作能按照輕重緩急進行安排。   2.勤於思考,及時總結業務方面的成績...

遠離職場「十大惡習」
2012-01-31

惡習之一:大聲打電話在辦公室里,無論給誰打電話都要把音量關小一點,務必壓低嗓門。更不能把公用電話用於,處理個人私事。如果有人打來電話,最好到門外接聽,通話時間也不要一聊個把小時。要知道,上班時間就是用來工作的,而不是用來處理個人私事的。如若旁若無人地聊得火...

如何改善職場大忌——--
2012-01-04

不合群,可是職場的大忌,不僅不能夠輕易接受別人,而且也很難被他人或團體接受。如何才能改善自己的弱點?其實並不難。

警惕!職場中人際關係中的禁忌
2011-12-28

 有好事兒不通報   單位里發物品、領獎金等,你先知道了,或者噎領了,一聲不響地坐在那裏,像沒事似的,從不向大家通報一下,有些東西可以代領的,也從不幫人領一下。這樣幾次下來,別人自然會有想法,覺得你太不合群,缺乏共同意識和協作精神。以後他們有事先知道了,或...

這六種職場白領與升職有緣無份
2011-12-26

  職場中的升職加薪永遠都是任何一位職場人所關注的問題,也是大家在經過勤奮拼搏後得期待的結果,可是以下幾種職場白領似乎與升職加薪有緣無份哦!這六種職場白領與升職有緣無份  1、抱怨型  一邊埋頭苦幹,一邊述說着工作不如意;一面完成任務,一面愁眉苦臉,總給人...

職場中贏取人心的實用7招
2011-12-15

  如何贏取人心人際關係對事業的發展有極大幫助,公司的制度多完善,亦需要各同事配合。和睦的工作環境,同事間親和融洽,上下一心,直接促成業務的成功。能否成功,關鍵亦在於能否跟同事打成一片,和睦共處,盡得人心。知道自己屬於哪類人,就必須積極努力改善不足之處...

警惕三大誘惑讓男人萬劫不復
2011-12-13

  男人在職場打拼,在複雜的社會打滾,總得面對琳琅滿目的誘惑,金錢、美女很容易讓男人的理智崩潰,一時失控就會萬劫不復,男人應該怎樣在外應酬時把持好自己,是每個男人都要懂的學問。中年期男性一定要抵制3大誘惑,過好美酒關、金錢關、美女關。只有順利過好這「三關...

一個高級主管必須明白的事情
2011-12-12

1,罰款是沒有用的對於一個低層主管來說,罰款是有用的。對於一個高級主管來說,罰部下的款是沒有用的。因為部署不是機器,特別是你主管的不是一些從事實幹的員工,而是下一層的主管的時候。罰款的效果是很低很低的。所有人似乎都認為,罰款之後,對方一定會因為害怕罰款而承...

行走職場:心理暗示左右你的心
2011-11-29

皮格馬利翁效應:  遠古時候,塞浦路斯王子皮格馬利翁喜愛雕塑。一天,他成功塑造了一個美女的形象,愛不釋手,每天以深情的眼光觀賞不止。看着看着,美女竟活了。  1968年,兩位美國心理學家來到一所小學,他們從一至六年級中各選3個班,在學生中進行了一次煞有介...

男女職場15種差異化生存
2011-11-19

  越來越激烈的職場競爭,使男女之間的性別差異越來越被忽略,女性在職場上幾乎喪失了被保護的特權,但是我們不得不承認,男人和女人之間還是存在着巨大的差異。如果我們能夠理解和接受這樣的事實,充分發揮男女各自的優勢,那麼我們一定會生活和工作得更輕鬆。 男女...

在職場混 這些潛規則你必須懂
2011-11-17

  職場,一個多元的世界,這個世界裏充滿了前衛與世俗,這裏有大智慧,這裏有小聰明……其中,有很多讓人捉摸不透的潛規則,當你遭遇,你該怎麼辦?在職場混 這些潛規則你必須懂  1、爭當第二名。首先不是讓你落後,你要爭先。但是也不要太先,如果有能力,就當第二。第...

十種惹人討厭的職場男人
2011-11-05

職場中的人形形色色,想讓每個人都喜歡你,並不是一件簡單的事,但是如果你周圍的人都討厭你,那你也真的需要檢討一下自己了,偏偏職場中就有這十種惹人討厭的男人存在。1、喜歡吹牛的男人有才幹的男人值得欽佩,所以男人們都努力向此方向靠攏,有些急脾氣的男人便採用了「吹...

切記 十個不宜談論的職場話題
2011-10-30

都說之所以人有兩隻眼睛、兩隻耳朵、一張嘴巴,就是讓人多看、多聽、少說話。正所謂「禍從口出」,現在的職場生活更是敏感至極,許多話題需要我們注意,尤其是在交談的時候,很多話要「三思而後言」。更有許多話題更是不適宜在職場內談論。現在我們就對不適宜在職場上隨意談論...