華為的「親兒子」鼎橋手機似乎出問題了。
近日，有認證為鼎橋員工的網友爆料，鼎橋通信技術有限公司正在集體降薪，幅度20-30%，原因是「決策失誤，導致庫存積壓」。該網友還提醒有想換工作的兄弟，千萬千萬別來鼎橋，至少這段時間不能來鼎橋。
也有同樣認證為鼎橋員工的網友發帖表示，自己已經辦理了離職手續。公司層面存在未通知看待遇的情況，如今的待遇甚至不如三四年前的水平。有人在評論區表示，很多員工剛入職沒多久就被辭退，沒有任何溝通和解釋。加班費也被砍到畫餅池（可有可無），公積金比例被砍到只剩下5%，交通補貼在這一波浪潮中無法倖免。
這
些來自鼎橋內部的爆料信息似乎都在表明，當前鼎橋正在通過裁員、砍福利等方式降本增效。
鼎橋是2003年在中國香港成立的公司，目前諾基亞持有51%的股份，華為持有49%的股份。此外鼎橋官網顯示，公司管理層不僅擁有徐直軍、鄧飆、閻力大等華為系知名高管，還曾推出TD Tech M40和TD Tech P50等手機，外觀看上去與華為基本相同，並被外界稱為「換殼」華為。
不過，雖然鼎橋在外觀設計上跟華為旗艦手機幾乎一致，並且在銷售渠道上也跟華為官方進行了合作，但鼎橋手機在配置上與真正的華為旗艦相差甚遠。很多網友將其稱之為高價低配的智商稅手機。
有不少的新聞報道過，大量用戶前往華為線下門店購買鼎橋手機，但最終被推銷了鼎橋的產品，消費者直呼上當受騙。
外界分析，之所以鼎橋這類的手機能夠在市場上有一席之地，除了依賴與華為的合作之外，還有一個重要的原因就是鼎橋本身沒有5G相關的限制，在很多線下門店的銷售口中，鼎橋手機更是作為華為5G版機型存在。
很多消費者也誤以為，鼎橋就是換了個馬甲的華為旗艦手機，還擁有華為旗艦手機沒有的5G功能，自然就更願意為之買單了。
這麼看來，當前鼎橋手機的存在的確有一定的尷尬之處。畢竟當前華為將在下半年回歸5G市場的傳聞已經甚囂塵上，華為5G手機的回歸幾乎就是時間上的問題。
回歸了5G市場之後，鼎橋手機唯一在體驗和配置上的優勢就沒有了。再加上過去鼎橋一直在用戶口碑上的不佳，積壓庫存自然也難以避免。在京東平台上，鼎橋賣的最好的M40也僅僅只有1000+的評論，即便是鼎橋更多的出貨渠道集中在線下，但線上這點可憐的銷量也足以說明問題。
資料圖：10月22日，中軟國際與鼎橋通信在成都香格里拉酒店正式簽署戰略合作協議，雙方就5G+行業能力達成深度合作。
