2010年發生的「富士康工人連環跳樓自殺」事件,震驚了世人眼光。雖然從90年代以來,中國工廠的「血汗勞動」狀況,經常就是各界批評的焦點,然而這些批評並沒有帶來多少實質改善。對中國工人來說,就是薪資上漲了,而其工作時間和壓力卻絲毫未減,富士康就是個典型案...