浙江一家小廠最近鬧出大笑話。十多歲的老闆兒子天天在車間裏對工人吆五喝六，把老員工當傭人使喚。孩子嘴裏全是「你們干不好就滾」之類的話。工人忍了半年，終於集體走人，機器全停。老闆這才拍視頻道歉，說自己教子無方，求大家回來上班。
這究竟是咋回事？
根據視頻顯示，事發在浙江金華東陽江北工業園。某女裝生產車間。一個十來歲的小伙子，在車間指揮的視頻。車間裏，都是一些踩縫紉機的女工，年紀大多數都是中年人。
而另一個視頻顯示，「姐姐們被投訴了，工人已經跑完了」……
評論區是作者的道歉。向家人們道歉，工人們能不能幫忙回來呀，沒有你們真完了。
結果有網友調侃，把少爺和公主的視頻置頂，你的生意會更好。你的生意夥伴和渠道客戶，可以看到你的企業文化，彰顯實力。
針對此事，有網友評論，有其子必有其父，孩子的老師就是父母的言行所為，近黑者必黑，有什麼樣的家長必定有什麼樣的孩子。工人才是一家工廠的寶貴資源，靠工人賺錢，尊重工人方能讓企業壯大發展！
有網友表示，工人創造價值，老闆發報酬，相互的，才是健康的。太多老闆思想不對，一歪就容易倒閉。
這起事件的發生，讓人匪夷所思。不排除剛開始，老闆以為流量很好，於是在網上嘚瑟。結果被正義的網友投訴，導致工人們最後集體出走。
而此舉背後，就是老闆太不尊重人了。你只不過是先一步掙到錢的普通人而已，何況你還得依靠工人，真不明白怎麼想的。何況又不是只能在你這上班，搞不懂。
只能說，早幹嘛去了。把兒子寵成土皇帝，最後把廠子整熄火。管理不是過家家，尊重才是生產力。
