最近，港媒披露，中共三中全會公佈「國企改革」將從高管的高薪開刀，不到兩周，就遭到30多家國企高管集體辭職威脅。中共國企、央企巨額虧損而其高管的薪酬卻不受影響，早已成為社會輿論抨擊的焦點。
改革國企高管高薪遭群起辭職威脅
據港媒《動向》雜誌2004年1月號披露，三中全會公佈「國企改革」將從高管高額薪酬開刀。此消息僅公佈不到兩周，就遭遇到「抵制」和「挑戰」，有30多間中央隸屬國企黨委提出：「薪酬改革要講依據、講原因、講實情」，「不能搞一刀切」，「要考慮和國際接軌」，「市場經濟原則不能受衝擊」，「要防止經濟工作上左的意識指導」。有170多名高管提出「請辭」，聲稱到「外資」、「中外合資」、「民企」任職。
國有企業高級管理層享受超級高薪厚祿，一直是社會輿論強烈抨擊的焦點。
國企高管除了高薪之外，還有名目繁多的分紅、獎勵和高福利。然而百萬、千萬年薪並不能阻止國企高管的腐敗，反而引起了更大的貪慾。如中遠集團副總裁徐敏傑，其涉嫌貪污受賄包括38套房產和900萬美元現金;中石油副總經理李華林同樣慾壑難填，其2012年的年薪超過1000萬人民幣，依然貪婪腐敗。
央企巨虧高管照拿高薪
陸媒《大眾證券報》2013年11月30日報導，中遠集團巨虧百億，副總徐敏傑依然將490萬高薪收入囊中。
ST韶鋼2012年淨利潤虧損19.5億元，而董事、監事和高級管理人員的報酬依然高達572萬元，較2011年的242萬元翻倍。
據陸媒數據中心統計發現，2012年，共有42家央企的高管在公司虧損的情況下拿高薪。如ST遠洋、中國鋁業、中國中冶等央企業績虧損十分巨大，但是高管工資依然在百萬元水平。
陸媒報導稱，部份央企的虧損已經不止一年。如ST遠洋、ST鞍鋼、ST韶鋼、ST鋅業、ST鳳凰、ST長油、ST彩虹、ST黑豹、ST二重、ST濟柴、ST國通、ST北磁、ST河化、ST西儀均是連續兩年虧損。Wind統計顯示，ST遠洋2011年虧了104億元，2012年虧95億元，而高管薪酬竟高達1543億元。
江派太子黨阻撓國企改革
陸媒《經濟參考報》2013年11月19日，援引權威研究部門的一位負責人消息稱，中共國資委(國有資產監督管理委員會)正在考慮增加國企高管市場化選聘比例。
消息稱，更多的央企、國企的一把手將從市場中招聘，但是一些特殊行業像中石油、中石化這樣企業的一把手還得政府任命。
報導還稱，入圍世界500強的國企有望最先被明確改組為國資投資公司，包括中石油、中石化、中海油、中國電信、中國建築等。
在這些國企之中，中石油和中石化是周永康的老巢，中海油則是曾慶紅家族把持。江澤民的兒子江綿恆則被稱是「電信大王」。
北京理工大學經濟學教授胡星斗認為，國企改革阻力非常大，因國企領導人多是太子黨擔任，他們握有重權，家族影響力大，涉及龐大既得利益，要改革等於從他們手中搶蛋糕。
