深圳又一家台資企業星期天數千工人罷工，要求加薪。當局出動公安和防暴隊戒備。該公司一位部門負責人星期一接受本台查詢時說，工潮已經平息，而罷工的原因並不僅僅是為了加工資，與地方勞動部門也有關聯。自由亞洲電台特約記者喬龍的採訪報道
圖片：深圳龍崗去一家五千多人的台資企業星期天罷工。（聽眾提供/記者喬龍）
正當深圳富士康出台大幅加薪的措施之際，當地另一家有五千名員工的台資企業龍華美律電子有限公司，星期天發生數千員工大罷工。據一位網友發到《紙鶴情感網》的內容稱，早上8點20分，數千人在龍華大浪街道辦舉行遊行及大罷工。附近的一位該廠前員工劉先生周一告訴本台，逾千人參加罷工，當局派出防暴隊：「有一千多個人（罷工），還來了一些防暴隊員。」
記者：來了多少防暴隊？
劉先生：三車人。
記者：一車應該有五、六十人吧？
劉先生：差不多，我們傳的有一些照片在網上。
照片顯示，罷工人員把當地的一條馬路堵塞，導致交通癱瘓，還將寫好的紙牌，在過路車輛玻璃上，內容是:要求減工時、加工資、質問《勞動法》何在？而現場有數百名交警、武警、聯防隊戒備。
圖片：工人將寫有要求減工時，加工資的字牌，貼在車的玻璃上。（聽眾提供/記者喬龍）
目擊者稱，罷工人群從大浪街道辦一直延伸到工業區，當天下午該公司老闆由香港抵達處理工潮：「從大浪街道辦總廠（音）一直到華南工業區，後來聽他們（工人）說老闆回來了，他們說，他們的老闆從香港回來的。」
工人認為罷工原因主要有四點，包括4月份發通知全公司加基本薪，直到6月份未兌現，6月份是每年的清點月，月底應放 3至4天假，而公司通知每禮拜天，要加班，才能調換月底放假天數等。工人稱，星期天是加班應付雙倍薪水，卻按照正常上班計算。
美律電子有限公司以產銷電聲產物為主，包括麥克風，小型揚聲器及手機配件，上世紀九十年代在深圳設廠。本台致電該廠辦公室查詢，一位負責人向記者介紹了對罷工的處理方式：「昨天都已經結束了，現在已經在生產。」
記者：他們要求加多少工資？
負責人：每個員工當然是越多越好，他們也沒有提出具體數目，就是說要調薪，勞動部門要出台新政策。
記者：富士康今天又宣佈加百分之六十，您怎麼看？
負責人：但是富士康加百分之六十，有一個考核制度，要通過考核制度的人才能夠加薪百分之六十，不是統一那些人都加百分之六十，而且這百分之六十是從10月1號開始。然後另外的百分之二十也不是他富士康加的，是「蘋果」那邊去埋單，「蘋果」負責他利潤的提升。
對於珠三角地區近期頻頻發生工潮，該名負責人認為，事件並不單純，包括政府部門調整後的最低工資標準，仍未出台： 「這不是僅僅單純是企業罷工，因為這涉及到社會面的，福利面的，還有員工反映整體的物價上漲，還有領導部門最新的薪資標準，一直都沒有出來，這個您可以先問一下街道辦的領導部門。」
記者又致電大浪街道辦。對方表示，罷工已經平息：「已經平息了，你打一個電話到我們的宣傳文化科，是對外宣傳的。」
輿論認為，一些企業大幅度加薪，意味着，中國靠廉價勞動力的時代，宣告結束。
雖然深圳的工潮結束，但湖北隨州鐵樹集團（前棉紡廠）下崗工人的抗議，沒有停止。星期一，工人的堵路行動進入第三天。而上午有四、五百人堵在該廠附近的路口請願。該廠的王師傅告訴本台：「坐在路口的有上百人，還有老頭，老媽媽，還有幾個年輕人，堵在十字路口，拉起橫幅，他們把我們橫幅收繳了。」
王師傅表示，隨州的高官到現場察看，但不提解決問題：「市委書記和秘書，秘書長，工作人員後來問我誰組織的，要我告訴他，我說憑什麼告訴他，無緣無故把我弄進去坐了幾年牢，我不曉得，曉得也不會告訴你。」工人們表示，他們的抗爭行動明天還將繼續。
