全球最難移民的發達國家，如今悄悄成為最大的「移民國家」之一。
而曾經被視作「移民天堂」的美加澳，卻在不斷收緊移民政策，移民排期堪比拼壽命。
移民局：恭喜你，再過三十年你就可以拿到美國綠卡了
日本不僅非常吝惜它的永住簽證（相當於綠卡），對於赴日留學生和務工人員，也是嚴格限定了可以工作的時間和領域。
日本甚至沒有「移民局」這個部門（連中國都開設「移民局」了），更是視「移民」這個詞為禁忌，一向把在日本長期工作和生活的外國人稱為「外來者」。
可以說是非常任性了。
但如今一個「隱形移民大國」正在浮出水面。那麼，日本是怎麼瞞天過海迅速成為僅次於德國、美國和英國的全球第四大移民國家的？
01
在移民這個問題上，日本的態度，可謂是表面嚴控，暗地放水。
在入籍和拿綠卡的難度上，日本算得上特立獨行。
日本申請「永住」（也就是日本版的綠卡），要求比入籍還要苛刻。這與大多數國家的移民政策完全相反。
在日本，申請永住最主要的條件，是居住年限滿10年以上，且中間的簽證不能間斷，而且在這十年期間，需要至少五年的納稅證明。
「普通入籍」的要求，則是在日本連續住滿5年以上。如果與日本人有婚姻關係，以「特別入籍」的方式取得日本國籍，居住年限要求則降低至三年。
除了這些持有長期居留簽證的人群，目前補充日本短缺勞動力的人群主要還有另外三類，一類是持正式工作簽證赴日的工作人員，第二類是持留學簽證的在日留學生。很多學生在日本的目的不是讀書，而是打工。第三類是以「技能實習生」身份在日本工作的人群。
後面兩類，佔據了在日外籍勞工的絕大部分。
2017年以前，「技能實習生」允許外國人在日本研修一年和實習兩年，在日本一般從事的是最基層的非技術類的工作。三年時間到期後必須回國，不得續簽，不能換工作，而且必須要再等一年才能第二次申請。但一般二次申請通過的概率比較低。
儘管從政策上看，日本嚴格限制了外籍人士在日本的工作內容和工作時間，但最近幾年來，日本發放的「工作簽證」、「技能實習生」簽證和留學簽證的人數卻迅速增加。從2012年至今，在日外籍勞工人數就實現了翻倍。
在美加澳不斷收緊各類移民政策的大趨勢下，在日本的外籍勞工數量在2015-2017年間卻不動聲色在飛漲，導致在日本居留的外國人（在日本生活超過一年）也是飛速上漲。其中以中國、越南、菲律賓、巴西人佔大頭。
（數據來源：日本法務省）
根據日本法務省的統計，截至2017年12月，在日居留的外國人約為256萬，在日本的中國人，從21世紀初的33.6萬人，增加至現在的73萬人，翻了不止一倍。
儘管目前日本的外國人比例仍然不到總人口的2%，但日本已然成為全球第四大移民國家。經合組織（OECD）的數據顯示，2015年全球「移民大國」前五大個國家依次是：
德國（約2,016,000人）
美國（約1,051,000人）
英國（約479,000人）
日本（約391,000人）
韓國（約373,000人）
02
日本對待移民的態度，正在發生史無前例地大轉變。
今年的變化，尤其大。
今年3月份，日本對外來勞工的態度，出現了180度大轉彎。日本向公眾宣佈，希望引入更多外籍技術勞工，並計劃不晚於今年夏天重新評估對這些外來勞工的簽證規定。
三個月後，日本政府再度發聲，這一次，有了更豐富的內容。形式上，也更像那麼一回事兒。
6月5日，日本政府公佈了一項提案，計劃放寬外來勞工進入五大緊缺的行業的准入條件，並力爭在2025年前吸引50萬外來勞工。
這五大最缺人手的行業分別是：農業、社會護理業、建築業、旅店業和造船業。
據日本經濟新聞社的報道，這五個直接關乎民生的行業，人工缺口非常大。
到2025年，建築行業人工缺口將達到78萬-93萬。
到2023年，農業人工缺口將達到4.6萬-10.3萬。
到2025年，對護理工的需求將增加到50萬人。
……
距離2025年僅剩七年時間。論七年時間，在一個低欲望的老年社會，如何活生生造出150萬人，而且是150萬身強體壯吃苦耐勞的勞動人民。總不能全上機械人吧。
Mission Impossible！
這個不可能完成的任務，就只能交給外國人來完成了。
只要你願意來，我就給你五年期的日本簽證，甚至願意降低語言要求。
一度對「移民」保持警惕，絕不服軟的日本，這一次算是大鬆口。
不僅要將引入50萬外籍勞工的提案寫入新經濟政策大綱中，還會為這些外籍勞工創建一項新的工作簽證，並抓緊設立管理外籍勞工的法律法規，爭取秋天提交國會，最早明年4月就開始實施。
非常迫不及待了！
事實上，為了解決老齡化帶來的勞動力不足，日本早就開始行動了。
這樣一個一直對移民保持謹慎的國家，卻為高級人才開闢了一條史上最快拿綠卡的通道。
2014年，日本推出永住簽證積分制。在新制度下，積分達到80分的「高度人才」簽證持有者，在一年內就可以拿到日本永居權。這樣的速度，除了美國的親屬移民，無人能敵。
去年開始，日本政府將「技能實習生」的居留期限，延長到五年，同時將他們可以從事的職業種類擴展到77種。
為了留住外國留學生這些新鮮血液，日本法務省還在計劃放寬留學生畢業後在日本的居留條件。例如外國留學生畢業後，只要滿足年收入在300萬日元（約18萬人民幣）以上、在使用日語交流的工作單位就職，將不限制他們在日本的居留資格。據界面新聞的報道，這項新制度最早將於明年春季引入。
除了放寬外籍工作者的准入門檻，悄咪咪地把日本變成一個「隱形移民大國」，日本政府甚至也探討延遲退休促進老年人工作。為了顧及有意願繼續工作的老人，日本制定了《高年齡者僱用安定法》，規定若退休者有意願繼續工作，企業有義務繼續僱用老年人至65歲。
甚至腦洞大開，再出奇招，計劃「終身不退休」！
在接受日本經濟新聞採訪時，日本首相安倍晉三表示，希望利用接下來一年的時間，打造不論到多大年紀、只要有意願就能參加工作的「終身不退休」、「終身活躍」的社會。
